Über Apera
Die APERA GmbH ist eine inhabergeführte mittelständische Beteiligungsgesellschaft, die sich auf die Bereiche M&A und Company Building/Geschäftsmodellentwicklung fokussiert. Seit 2008 investieren wir mit eigenem Kapital sowie Mitteln externer Kapitalgeber in Unternehmen und Geschäftsmodelle. Die Beteiligungen sind langfristig angelegt ohne eine Konzentration auf bestimmte Branchen.
Im Bereich M&A kauft oder beteiligt sich APERA an kleinen und mittelständischen Unternehmen mit einem Umsatz von bis zu 20 Millionen Euro. Es gibt keinen Fokus hinsichtlich konkreter Veräußerungsgründe; es kommen sowohl Unternehmen mit ungelöster Nachfolge als auch Unternehmen aus dem Bereich Insolvenz/Distressed M&A für eine Übernahme oder Beteiligung in Frage. Der regionale Schwerpunkt unserer Aktivitäten liegt im Westen Deutschlands, aber auch nationale und internationale Projekte kommen in Frage, insbesondere bei der Möglichkeit einer internationalen Weiterentwicklung von Unternehmen.
Im Bereich Company Building/Geschäftsmodellentwicklung suchen wir mit Hilfe analytischer und kreativer Methoden und Techniken nach erfolgsversprechenden Geschäftsmodellen und setzen diese teilweise selbst, teilweise mit Partnern um. Wir begleiten diese Geschäftsmodelle/Firmen langfristig.
Wir bringen uns als Gesellschafter aktiv vor Ort in unsere Beteiligungen ein und begleiten diese im Tagesgeschäft und unterstützen hinsichtlich zentraler Funktionen (Finanzbuchhaltung, Controlling, Marketing, Personal).
Kontakt
➤ Adresse
Siebachstraße 97
50733 Köln
☎ kontakt
info@apera.de
+49 221 34 66 4190
Werte und Unternehmensgrundsätze
Wir haben die für uns zentralen Werte definiert, die uns bei unserer Arbeit und der Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Geschäftspartnern wichtig sind. Diesen Werten fühlen wir uns sowohl innerhalb unserer Unternehmen wie auch bei allen Aktivitäten der Beteiligung verpflichtet. Gleichzeitig ist es uns wichtig, die in einem von uns übernommenen Unternehmen vorherrschende Unternehmenskultur und -philosophie zu beachten und einzubeziehen.
Entscheidungen und entscheidungsfindung
Wir sind uns bewusst, welche Auswirkungen Entscheidungen die wir treffen für die Zukunft haben werden. Unsere Entscheidungen basieren auf Daten.
hands-on unternehmenskultur
Wir sind unkompliziert und pragmatisch.
Wir handeln schnell und sind offen über alle Teams hinweg.
meinungsvielfalt und respekt
Wir widersprechen trotz Hierarchien. Wir heißen jede Idee willkommen.Wir respektieren unser Umfeld und schätzen unsere Kollegen und Partner. Wir behandeln jeden so, wie wir selbst gerne behandelt werden würden.
lösungsorientierte herangehensweise
Wir konzentrieren uns auf Lösungen, nicht auf Probleme.
Wir treiben Veränderungen voran, die wir selbst gerne sehen würden.
Zuverlässigkeit und disziplin
Wir sind zuverlässige Partner. Investoren und Mitarbeiter/-innen können sich auf uns verlassen. Wir tun unser Bestes, um ambitionierte Ziele zu erreichen. Wir halten uns stets an getroffene Vereinbarungen und Regeln. Wir zeichnen uns durch Pflichtgefühl und Verbindlichkeit aus.
offenheit, veränderung und weiterentwicklung
Wir entwickeln uns stetig weiter, sind offen und probieren Neues aus.
Wir sehen Veränderungen als Chance für weitere Verbesserungen und Entwicklungen.